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あんた達!お昼作っといて! うぉおおお #AIart# #AIイラスト# #AI画像# #画像生成# #midjourney# #nijijourney# グエッ(まかせろ!)
あの、、知ってましたか? 画像生成AIのクオリティは、 最後の一言で9割変わる。 「美女を作って」 「可愛くして」 しか言ってない人は、AIの実力をほぼ出せてない。 たった1文足すだけで、 写真っぽさも自然さも激変する。 AI画像を別物にする “魔法の指示文”を 30個まとめて公開します。 そのままコピペOK👇
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【5月FANZA同人配信決定!】 野上のいこ×画像生成AI作品集をリリース…!! 野上のいこを完全再現?!な過激すぎるえちえち画像集がFanza同人にて配信されます(´∩ω∩`*)💕 のいこのあんな妄想やこんな願望…(?!)を生成AI画像で実現しちゃいました!!! 乞うご期待です✨️
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NVIDIA 发布 Skill2Env:用“集体技能”强化智能体 NVIDIA 研究者们把社区公开的 Agent Skills 编译成可执行 RL 训练环境的数据流水线:3.4k 个 Skills 变成 8k 个带程序化测试和行为量规的终端任务;仅 300 步 RL 训练就让 Qwen3.8-27B 在 Terminal-Bench 2.1 上提升 4.7 个百分点,且模型行为显著向源 Skills 的方法论对齐。 开源项目: 核心洞察:公开 Agent Skills 是一个被忽视的监督来源 Agent Skills 是“教智能体做某件事”的文件夹:一个 SKILL.md 加上可选的脚本、参考资料和资产。论文指出,把公开 Skill 语料当作数据来读,它同时提供三样东西: · 任务分布的采样:人们真正想让智能体处理的任务分布(有人愿意花时间写下工作流,说明这活儿值得自动化); · 真实世界的锚点:指向真实的仓库、数据集、工具和工件; · 结果测试表达不了的质量标准:领域专长、默认参数、常见坑、“好结果长什么样”。 # 数据流水线:四阶段编译,验证靠构造 1. Plan(分解):容器化的 Codex 规划器读取完整 Skill 包、联网调研相关公共资产,把 Skill 拆解成若干可验证的 workflow,每个附带元计划(场景、初始世界、预埋缺陷、难点来源、解法草案、验证策略)、资产建议和“任务轴池”(任务原型 × 验证器模式 × 人物画像)。 2. Diversify(多样化):宿主从轴池采样一组组合,加上复杂度、指令语气、请求者专业水平。关键设计是轴池以 workflow 为条件:研究型 workflow 配“证据可追溯”验证和研究者画像,而不是从全轴乘积空间乱抽,这让多样化保持 sensible。 3. Create(构造):全新创建者 Codex agent 在 Docker 内工作,尽可能用真实素材(钉在特定 commit 的开源仓库、真实版本化文档、官方 API 规范);需要联网服务的场景改造成本地替身(stub 服务器、录制回放 fixture、PATH 上的假 CLI、种子数据库),求解时绝不依赖网络。创建顺序被严格固定:先建世界 → 写指令 → 写测试 → 写量规 → 最后才写参考解,测试先于解法冻结,保证解法必须迁就评分契约而非反过来。 4. Verify(验证):宿主端无模型参与的接收门:静态检查(布局、符号链接、Dockerfile 安全、基础镜像按内容摘要钉死)+ 两个容器内试跑:Oracle(参考解)必须全指标满分,NOP(什么都不做的 agent)必须全指标零分。任一失败即拒绝。 值得注意的一个反直觉选择:不做 teacher 模型预验证(不像部分工作用强模型试解、解不出就丢弃任务)。理由有二:这会把任务难度上限压到验证器能力,且成本翻倍;而 group-based RL 的在线动态过滤(rollout 无优势的 prompt 自动不产生梯度)天然淘汰过难/过易任务。 # 数据画像:广、贵、且忠实于源 规模与成本:7,971 个任务,用 GPT-5.6 Sol(xhigh 推理档)生成,API 花费超 9 万美元。(脚注:出于法律原因,公开发布的数据集改用 Kimi-K3-max 在同一流水线下生成。) 领域分布:13 个领域中,软件工程仅占 22.5%,AI/ML 10.5%,商业/金融/法律/HR 10.5%,营销 9.3%……论文对比了 TMax-15K、Terminal-Bench、DeepSWE 等,Skill2Env 是唯一全覆盖 13 域、且非技术知识工作占大头的语料。 忠实度探针(很聪明的设计):用任务指令+量规作查询、对 3.4k 个 SKILL.md 做 TF-IDF 检索,73.2% 的任务 top-1 命中真实源 Skill,94.6% 进 top-10(随机 0.03%)。单用量规也有 68.5% top-1,证明量规携带的是 Skill 专属方法论而非泛泛建议。 SFT 数据:用 GLM-5.3 对每个任务 rollout 两次,得到 15,968 条轨迹,平均奖励 0.74,中位轨迹 19 次模型调用 + 23 次工具调用。 S2EBench:考虑到公开基准饱和,从 SkillHub 另外生成、逐条人工审核(指令无歧义、忠实于源 Skill、测试公允)后的 79 任务私有 held-out 基准。 # RL 实验:基础设施 + 极简配方 基础设施(论文明确说“现代 agentic RL 首先是基础设施挑战”):Molt(PyTorch 原生全异步训练,Ray + vLLM + FSDP2)+ Polar(agent rollout 层:rootless Apptainer 沙箱、代理回传 token ID 和采样时 log-prob、prefix merging 把 harness 的多次补全缝合成训练轨迹)。 配方(刻意走“简单路线”):GRPO 组归一优势 + DPPO 的 binary-KL 信任域掩码(δ=0.05,超出阈值的 token 直接丢弃,无需参考模型,还能防训练-推理失配);G=8 rollouts/组,批 64,lr 1e-6 恒定,无 KL 惩罚、无熵奖励、无 SFT 热启动,每任务 65k 上下文。 量规校准奖励:开量规时,额外由 GPT-6 Astra 做 LLM-as-Judge(带“宪法”:惩罚无脑循环、reward hacking、答非所问;hacking 实证 = -5 分),总奖励 r = r_V + λs/5(λ=0.2),即 judge 最多把程序化奖励拉动 ±0.2。量规是校准可执行结果奖励,而非取代它,这是与“Rubrics as Rewards”一系的定位差异。 # 四项发现(论文最有信息量的部分) 发现 1:小规模 RL 即有跨域迁移。 仅 300 步、只用 2,400 任务子集训一个 epoch:S2EBench pass@1 +4.3(均分 +18.5),Terminal-Bench 2.1 +4.7(49.4→54.1)。训练集与 TB 无重叠(13-gram Jaccard < 0.8),且训练集从未针对 TB 调过,论文将其解读为规划、工具使用、收尾能力的通用提升而非任务族记忆。这让 27B 本地模型显著缩小了与云端前沿模型的差距。 发现 2:量规校准 RL 在基准上落后于纯结果 RL,一个诚实的负结果。 量规版在 TB 2.1 只有 50.1(纯结果版 54.1);训练中量规版的程序化奖励长期停在 0.5–0.6,judge 分项从头到尾无上升趋势,两个奖励在训练分布上互相拉扯。论文不把它当作对量规奖励的终审判决(两者优化不同目标,而基准只考结果那一半),并给出两个疑因:λ=0.2 的加性形式让失败任务仍能拿正奖励、judge 看不到文件系统等设定均未调优;以及更本质的,Skill 写下的方法论可能本来就不是最大化基准通过率的分布。 发现 3:行为确实向 Skill 对齐,量规的价值所在。 200 个任务的成对偏好测试(judge 拿源 SKILL.md 当标准,比较匿名化的 base 与 RL 轨迹):纯结果 RL 已被偏好 54.5% vs 33.5%;量规版被偏好 73.0% vs 24.0%。这说明量规奖励买到的东西在结果基准上看不见,但对“怎么做事”影响实质,对网页开发、报告综合、开放研究这类难验证任务尤其重要。 发现 4:GLM-5.3 蒸馏 SFT 反而伤害 Qwen。 在 GLM-5.3 轨迹上做 SFT:27B 上 TB 2.1 掉到 45.8;4B 上直接崩塌(TB 18.7→3.4,出现思维/工具调用死循环)。归因:教师的 interleaved-thinking + 工具调用风格与学生自身 post-training 不兼容,模仿覆盖了学生依赖的行为模式却带不来教师的能力。与 TMax 报告的“SFT 混合数据劣化已后训练的 Qwen”互相印证。因此论文所有 RL 结果都从未修改的原始 checkpoint 出发。
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之前累计融资 1700 万美元的 T-REX,最近完成了品牌升级,现在正式更名为 @Rexy_AI。 我去新官网逛了一圈。除了名字和ui变了,产品思路也和以前不太一样——这次更像是在把你真实使用过的 Web2 / Web3 账号,变成可验证的数字身份。 目前官网开放了 3 枚限量徽章,可以先去做一下: 🔗 任务一共分为 6 类: 1. Trading:验证自己平时使用的交易账户。 CEX 支持 Binance、OKX 等;如果不方便验证交易所,也可以连接 Hyperliquid、Uniswap 等链上地址,Polymarket 账户也在支持范围内。 2. AI:验证 OpenAI、Grok 等 AI 产品账户。 完成基础账号验证可以拿积分,付费会员验证对应更高积分;如果你本身有平台支持的 Agent 身份,也可以看看是否符合验证条件。 3. Entertainment:绑定影音娱乐平台 绑定 Netflix、Apple Music、Disney+ 等影音娱乐平台。部分进阶任务需要验证有效的付费订阅。 4. Gaming:绑定游戏平台 目前主要支持 PlayStation 和 Nintendo。刚好我自己有 PS 会员,所以账号和会员验证都顺利通过了。 5. Invite Friends 邀请朋友一起参与,完成对应邀请任务。 6. Stay Active for 5 Days 连续活跃 5 天即可完成,不需要一天内把所有任务肝完。 三枚徽章不一定要全部拿满,因为部分高阶验证确实需要真实交易、持仓或付费会员资格。没必要为了做任务硬凑账号,优先验证自己本来就在使用的服务就好。 不过,拿下第一枚需要 600 积分的徽章并不难。把基础验证和连续活跃做完,基本就能覆盖不少积分。 我觉得更值得关注的,是 Rexy 现在的任务逻辑。 平台里有一个叫 EdWealth 的 Offer,是一款理财类 App。按照当前页面规则,完成验证可以获得 5 USDT 试用奖励,购买会员后还有 45 USDT 返现。 这种模式和 Galxe 一类以关注、转发、签到为主的任务平台不太一样。Rexy 更像是在用零知识证明,把真实的交易、订阅、消费和使用行为转化为可信凭证,再连接到品牌优惠和实际奖励。 这两年有一个很明显的感觉:网上越来越难分清,屏幕对面到底是真人,还是 AI。 评论可以生成,购买记录可以模拟,用户画像也能批量拼出来。但一个人用了几年什么产品、续过哪些会员、长期保持什么习惯,这些真实积累下来的经历,没那么容易伪造。 所以,当“像真人”变得越来越简单,真正的真人反而更值钱了。这也是我觉得 T-REX 这次品牌升级比较有意思的地方 Proof ≠ Data。 既能证明你符合条件,又不用把隐私全部交出去。如果这套逻辑能真正跑通,我们过去积累的交易、订阅和使用记录,也许就不再只是平台手里的数据,而是能为自己换来权益的东西
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推荐给产品经理们的「PM Skills Marketplace」 开源作者 @PawelHuryn 把经典产品管理方法论封装成 AI 可调用的「68 Skills + 42 Commands + 9 Plugins」,让 Codex、Cursor、Claude Code、WorkBuddy 等变成"懂 PM 方法论的工作伙伴"。 # 三层架构、九个插件:Skills -> Commands -> Plugins 1. pm-product-discovery(13 Skills / 5 Commands) 创意发散、假设识别与排序、OST 机会树、用户访谈脚本、实验设计 2. pm-product-strategy(12 / 5) 战略画布、愿景、价值主张、Lean/BMC 画布、定价、SWOT/PESTLE/波特五力/Ansoff 3. pm-execution(16 / 11) 日常执行核心:PRD、OKR、成果导向路线图、冲刺/复盘、发布说明、利益相关者地图、用户故事、9 种优先级框架、红队压力测试 4. pm-market-research(7 / 3) 用户画像、细分、旅程地图、TAM/SAM/SOM、竞品分析、情感分析 5. pm-data-analytics(3 / 3) 自然语言转 SQL、同期群分析、A/B 测试统计显著性分析 6. pm-go-to-market(6 / 3) 滩头市场、ICP、增长飞轮、GTM 模式、竞品作战卡 7. pm-marketing-growth(5 / 2) 定位、价值主张、命名、北极星指标 8. pm-toolkit(4 / 5) 简历评审、NDA/隐私政策起草、校对 9. pm-ai-shipping(2 / 5) 最有特色的一个:为" vibe-coded 代码"补齐可审查性——逆向生成系统文档、静态安全/性能审计、测试覆盖映射,专门发现"文档说的与代码实际做的之间的差距"这类通用扫描器漏掉的问题
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昨天我花了 30 分钟,做了一件如果放在以前,至少要花几万块的事。 我没写代码,也没发问卷,只想回答一个问题: AI 漫剧这个赛道,现在到底还能不能做? 真正做过商业研究的人都知道,一场深度访谈、一场焦点小组,再加一份完整的消费者洞察报告,预算动辄几万到几十万元,而且通常要等上几周。 如果研究海外市场,价格还得再翻几倍。 所以,大多数创业者最后得到的答案都是: 感觉还有机会。 但感觉,是创业里最贵的东西。 于是我把这个问题丢给了 Atypica。 它没有像普通 AI 一样直接输出分析,而是先反问我: 你准备做什么类型? 面向哪些用户? 希望验证什么? 最担心什么风险? 确认完这些问题,它才开始联网查资料、整理竞品、构建研究计划。 真正让我觉得有意思的是后面。 它生成了一组符合目标用户画像的 AI Persona,模拟真实用户做一对一深访,再把这些观点放进焦点小组里继续讨论。 也就是说,我不是在问一个 ChatGPT。 而是在采访几十个模拟目标用户。 这两个东西完全不是一个概念。 Atypica 官网: 注册会送 1M token,足够免费跑一次分析。 @atypica_AI
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