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8月8到10號在南港展覽館二館 贴吧
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TRE AVwayブースさんのチケット販売も始まってます! 初めてのTRE 絶対にみんなで楽しもうね🥰 #あんづ杏# #杏津杏# #AVway# #tre2025# #8月8到10號在南港展覽館二館#
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#Repost想要# 「響徹心扉」夏目響粉絲見面攝影會 開始預約!! 我人生中第一次!台灣有活動決定!台灣的大家、週邊國家的大家、日本的大家,都聚集在一起!其實這是我第一次出國!我太激動了!親愛的善良人們,希望你們一切都好!我們希望大家一起度過愉快的時光!從拍照到吃飯!請預約♪ ……………………………………………………… ●9/7 09:30-17:30 地點:三宅好攝 114台北市內湖區南京東路六段318號五樓 限量4場,每場15人 活動流程: 1.獨立攝影(可側拍) 2.團體攝影分兩組,每組三分鐘 3.紀念合照40分鐘 4.私物競標 活動詳細內容: 單場時長:100min 費用:台幣2200元 填寫完表單,獲資格者將收到匯款資訊,3日內匯款完成,才算報名成功。候補會額外通知! 活動内容: 【個人拍攝】 >每人1.5min 主攝者可以使用閃光燈其他人請將閃光燈關閉,女優優姿勢、攝影角度等由該時間之主攝者指定,請勿勉強女優做不想做之動作。非主攝者可側拍〜 【團體攝影】 >時間:兩段3分鐘,中間五分鐘休息。 集體拍攝時間,現場參加者分為兩組,每組輪流拍攝,以女優自行擺出的動作為主 【紀念合照與競標】 >時間40min ❤️紀念合照❤️ 可現場購買 紀念手機合照500元/3張 紀念個人拍立得、合照拍立得500元/1張 女優個人簽名拍立得600/1張 (女優個人簽名拍立得每場限量20張,每人限購1張,如該場次有人棄權購買,有意願購買者可額外加購) ❤️專屬競標活動❤️ ➡️當場次女優衣物競標,絕對獨一無二 ⚠️為保持活動順暢,一切請依現場工作人員指示行動 ⚠️本活動無加價購或額外購買簽名之商品項目! 5場時間: A:09:30~11:10 B:11:30~13:10 C:13:30~15:10 D:15:30~17:10 官方Gmail: shootinggifttpe@gmail.com ……………………………………………………… 9月7日(六)晚上19:00,我們要在台北市內最頂的鐵板燒店 舉辦一場VIP晚宴!你絕對不想錯過! 參加費用4000元,你能享受到什麽?讓我告訴你: -超美味的鐵板燒套餐 -啤酒、葡萄酒和氣泡酒喝到飽 -餐後還有特製T恤簽名合影 -現場加價500元手機(相機)合照一張 -現場加價600元聲音留言拍立得一張 頂級廚師為你準備美食,美酒暢飲無限,還能和特邀嘉賓夏目響合影。限量前20名填寫表單的朋友! 快來和我們一起享受這個充滿歡笑和美味的夜晚吧! ……………………………………………………… 9/8 10:00-17:30 地點:三宅好攝 114台北市內湖區南京東路六段318號五樓 票價:2000 活動流程 分成A、B上午下午兩場 11:00 A組觀眾入場 11:30女優Q&A,圈圈叉叉環節-cosplay服装 獲勝的3位觀眾朋友就送拍立得合照1張 12:00 賓果遊戲環節-泳裝 前三個賓果的朋友就送拍立得合照1張 13:00A組特典拍攝、簽名衣物拍賣 14:00 B組觀眾入場 14:30女優Q&A,猜拳環節-cosplay服裝 獲勝的觀眾朋友就送生寫真1張 15:00 賓果遊環節-泳裝 前三個賓果的朋友就送拍立得合照1張 16:00A組觀眾特典拍攝、簽名衣物拍賣 物販内容 🎁滿額1500元送:一份簽名(可簽私物) 🎁滿額3000元送:拍攝只有女優10秒的影片 生寫真:每包300元,內含隨機三張不重複 A3海報(附簽名):每張700元 紀念手機合照500元/3張 紀念個人拍立得、合照拍立得600/1張(不附簽名) Ps.本活動因現場時長限制與商品限量,表單會開放商品預 購,確保消費者事先都能買到自己喜歡的商品,並且現場享享受服務 如因時間不夠或商品庫存不足,本活動向各位朋致款,現場 將無法追加周邊,請消費者多多使用預購!同時也增加各位消 費者的良好體驗 官方Gmail: shootinggifttpe@gmail.com #台灣# #女優# #見面會# #攝影# #團拍# ──────────────── 這是主辦本次活動的公司的官方SNS Instagram!如果您有任何問題或疑慮,請在此處與我們聯絡。⬇️
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Demis Hassabis 达沃斯访谈:比工业革命大 100 倍的变革 视频地址: 2026 年 1 月,达沃斯世界经济论坛期间,Bloomberg 主持人 Emily Chang 采访了 Google DeepMind CEO Demis Hassabis。这位诺贝尔奖得主用“每周 100 小时、每年 50 周”描述自己过去几年的工作状态,并给出了一个惊人的判断:AI 带来的变革将是工业革命的 10 倍规模、10 倍速度。 这场访谈覆盖了 AI 领域几乎所有热门议题:AGI 时间线、中国竞争、机器人突破、就业冲击、是否应该暂停,以及后稀缺世界的哲学困境。以下是访谈的完整整理。 --- 【1】Google 的势头回归 Emily Chang 开门见山:Gemini 3 发布了,据说 OpenAI 内部宣布了“code red”——Google 是不是找回了状态? 【编者注】Gemini 3 Pro 于 2025 年 11 月 18 日发布,是 Google 迄今最强的 AI 模型,在推理、多模态理解和编程能力上均有显著提升。12 月 17 日,Google 又推出了更快更便宜的 Gemini 3 Flash,直接替换 Gemini app 的默认模型。这一系列发布引发了 OpenAI 内部的紧张反应——三年前 ChatGPT 发布时,Google 内部也曾宣布过类似的“code red”。 Hassabis 回应说,过去一年确实是“非常艰苦的一年”,团队付出了巨大努力让模型重新回到最前沿。他特别提到 Gemini 3 和图像生成模型 Imagen 的表现让他们“非常满意”。 “我们也适应了这个新世界——快速发布,把创业公司的能量带到我们所做的事情中。” 当被问到外界是否低估了 Google 时,Hassabis 说他不确定,但 Google 一直具备所有必要的条件。“过去十年,Google 和 DeepMind 加在一起,发明了现代 AI 行业所依赖的大约 90% 的突破性技术。”他列举了 Transformer、AlphaGo、深度强化学习等例子。 “我们有这些不可思议的产品触达数十亿用户——从搜索到邮箱到 Chrome——它们天然适合 AI。只是需要把这一切组织到一起。我们在过去几年做到了,虽然还有很多工作要做,但已经开始看到成果了。” --- 【2】全栈优势能维持多久? Emily Chang 追问:如果你认为自己有优势,这个优势有多大?能维持多久? Hassabis 的回答很直接:一切从研究开始。模型的前沿水平是最重要的,这是 Google 和 DeepMind 合并后首先聚焦的方向。 “我认为我们是唯一拥有完整技术栈的组织——从 TPU 和硬件、数据中心、云业务、前沿实验室,到所有这些天然适合 AI 的产品。从第一性原理来看,我们理应做得非常好。而且我认为未来还有很大的提升空间。” --- 【3】AI CEO 的日常:凌晨 1 点到 4 点的深度思考 Emily Chang 说她读到 Hassabis 大部分深度思考都发生在凌晨 1 点到 4 点之间。他确认了这一点。 “你有没有感到舒服过?”她问。 “从来没有。”Hassabis 说,“过去三四年一直是难以置信的高强度。每周 100 小时,每年 50 周,这就是常态。” 他认为这是处于“科技史上可能最激烈的竞争”前沿所必需的。“商业上、科学上,再加上所有关于 AGI 的兴奋……用 AI 加速科学发现一直是我的热情所在。这是我毕生的梦想,我为此工作了一辈子。很难入睡,因为有太多工作要做,同时又有太多激动人心的事情要探索和推进。” --- 【4】机器人:突破时刻还需要 18-24 个月 Emily Chang 提到 Gemini 已经被集成到人形机器人中,问物理世界的“AlphaFold 时刻”是否已经到来。 【编者注】2026 年 1 月 5 日,在 CES 展会上,Boston Dynamics、Google DeepMind 和 Hyundai 宣布了一项重大合作。Boston Dynamics 将把 DeepMind 的 Gemini Robotics 基础模型整合到其 Atlas 人形机器人中,首先应用于 Hyundai 的汽车制造工厂。这是 Google 2013 年收购又于 2017 年出售 Boston Dynamics 之后,双方的首次重要合作。 Hassabis 说他过去一年花了大量时间仔细研究机器人领域。“我确实认为我们正处于物理智能突破的临界点。但我仍然认为还需要大约 18 个月到 2 年的时间,需要做更多研究。” 他解释说,Gemini 从一开始就被设计成多模态的,能够理解物理世界,原因之一是可以构建一个存在于眼镜或手机上的通用助手,理解你周围的世界;另一个用途就是机器人。 “那么物理世界的突破时刻会是什么样子?我认为是机器人能够可靠地在现实世界中完成有用的任务。” 他列举了几个阻碍因素。首先是算法还不够稳健,需要比 LLM 更少的数据就能工作。其次,也是让 Hassabis 感触最深的,是硬件问题——特别是机械手。 “当你仔细研究机器人时,你会对人类的手产生一种全新的敬畏。进化设计得太精妙了。要匹配人手的可靠性、力量和灵巧性是非常困难的。” 他提到了与 Boston Dynamics 和 Hyundai 的合作,将在汽车制造领域进行原型测试。“一两年后,我们可能会有一些真正令人印象深刻的展示,然后可以规模化部署。” --- 【5】中国与 DeepSeek:西方反应过度了 Emily Chang 说,一年前 DeepSeek 的出现对西方来说似乎是灾难性的,但现在中国似乎安静了下来。Hassabis 对中国竞争的看法有变化吗? Hassabis 的回答很坦率:“没有。我一开始就不认为那是灾难性的。我认为西方的反应是大规模过度反应(massive overreaction)。” 他承认 DeepSeek 展示了中国公司的能力,但认为一些说法被夸大了。“关于他们使用的计算量非常少之类的说法被过度夸大了,因为他们依赖了一些西方模型,也在一些领先西方模型的输出上做了微调。所以这不是从零开始的。” 他认为字节跳动可能是中国最有能力的 AI 公司,“可能只落后 6 个月,而不是一两年。” 但 Hassabis 提出了一个关键问题:“到目前为止,中国公司能否超越前沿进行创新,这还有待观察。他们非常擅长追赶前沿,越来越有能力,但我认为他们还没有展示出能够超越前沿进行创新的能力。” --- 【6】AGI 时间线:2030 年 50% 概率,但标准比别人高 Emily Chang 说 Hassabis 帮助定义了 AGI,并且曾表示 2030 年之前有 50% 的概率实现。这个时间线还成立吗? “是的。”他说。 “AGI 对你来说还是一个有用的目标吗?” Hassabis 说是的,虽然他的时间线比一些同行更长,但那是因为他的标准更高。“我说的是一个系统能够展现人类拥有的所有认知能力。我认为我们距离那还很远。” 他举了科学创造力的例子:“不只是解决一个猜想或科学问题,而是能够首先提出假设或问题。任何科学家都知道,找到正确的问题往往比找到答案困难得多。” 他明确表示当前系统“肯定还不具备这种能力”,未来会有,但不清楚还需要什么。 他还提到了“持续学习”(continual learning)——系统需要能够在线学习,超越它们被训练的内容,在现实世界中即时学习。“在我看来,还有相当多的关键能力是缺失的。” --- 【7】AI 对就业的影响:比 Dario Amodei 乐观,但承认冲击终将到来 Emily Chang 提到 Anthropic CEO Dario Amodei 当天早些时候在达沃斯说 AI 可能在 5 年内消灭 50% 的入门级白领工作。Hassabis 同意吗? 【编者注】Dario Amodei 在 2025 年 5 月接受 Axios 采访时首次提出这一预测,随后在 60 Minutes 等多个场合重申。他表示 AI 可能导致失业率飙升至 10-20%,并呼吁政府和 AI 公司停止“粉饰”这一风险。 Hassabis 的回答明显更保守:“我的时间线会长得多。” 他承认今年可能会开始看到一些迹象,比如入门级工作或实习的变化,但要实现真正的任务 Agent,需要解决当前 AI 的不一致性问题。 “我称之为‘参差不齐的智能’(jagged intelligence)。当前系统在某些事情上非常好,在其他事情上非常差。如果你想把整个任务委托给一个 agent,而不是像今天这样只是辅助程序,你需要全面的一致性。” 他给出了一个精辟的比喻:“如果它只在 95% 的任务上表现好是不够的。你需要它在整个任务上都表现好,才能真正做到‘发射后不管’。” 但他也承认,这种颠覆终将到来。“在极限情况下,有了 AGI,我认为那会改变整个经济,远远超出就业问题。” 他描绘了一个后稀缺世界的愿景:如果我们正确地构建它,我们将处于一个解决了一些世界根本问题的世界——比如能源。“如果我们用 AI 的帮助解决了聚变之类的问题,新材料……我认为在 AGI 之后 5 到 10 年,我们将处于一个极度富足的世界。那时经济和社会会是什么样子?” --- 【8】转型期的焦虑:10 倍规模、10 倍速度 Emily Chang 说,在到达后稀缺世界之前——如果能到达的话——人们对中间发生的事情有很多焦虑。她提到自己是一位母亲,知道 Hassabis 也有孩子。“你最担心他们什么?你和他们谈些什么?” Hassabis 承认这将是一个颠覆的时代,“就像工业革命一样。也许是 10 倍于工业革命,而且快 10 倍。” Emily Chang 迅速接话:“100 倍。” “是的,100 倍。”Hassabis 说,“但我也是人类创造力的坚定信仰者。我们极其适应性强,因为我们的心智是如此通用。你看看我们周围的现代世界——我们狩猎采集者的心智成功建造了现代文明。” 他认为人类会再次适应,但这次的独特之处在于速度。“通常这样的转变需要一到两代人,但这次的速度和变革的规模都是前所未有的。” 对于年轻人,他的建议是:“我会鼓励他们精通这些新工具,成为这些工具的原生用户。这几乎相当于给他们超能力。” 他以创意艺术为例:“你可能能够做到过去需要 10 个人才能完成的工作。如果你有创业精神,在游戏设计、电影、项目方面有创意,你可能比过去更容易进入这些行业。” --- 【9】是否应该暂停?理想与现实 Emily Chang 问:一些人主张暂停,给监管时间赶上,给社会时间适应。在一个完美的世界里,如果所有公司和国家都暂停,Hassabis 会支持吗? “我想是的。”他说。 他提到这一直是他的梦想。“当我 15 年前创立 DeepMind、25 年前开始从事 AI 工作时,我的路线图是:当我们接近 AGI 这个门槛时刻时,我们可能会以科学的方式合作。” 他描述了一个“AI 版 CERN”的愿景:世界上最优秀的人才聚集在一起,以非常严谨的科学方式完成最后的步骤。“不只是技术专家,还包括哲学家、社会科学家、经济学家,共同思考我们想从这项技术中得到什么,如何以造福全人类的方式利用它。” 【编者注】CERN(欧洲核子研究中心)是全球最大的粒子物理学实验室,由 23 个成员国共同运营,是国际科学合作的典范。 但他话锋一转:“不幸的是,这需要国际合作。即使一家公司、一个国家,甚至整个西方决定这样做,除非全世界至少在一些最低标准上达成一致,否则没有用。而现在国际合作有点棘手。” Emily Chang 追问:如果 AGI 在 2030 年到来,而监管还没有到位,我们是否注定会遇到困难? Hassabis 说他仍然乐观,希望足够多的领先参与者能够沟通并合作,至少在安全和安保协议上。“我们已经与 Anthropic 等公司在这些方面进行了相当密切的合作。” 当被问到是否愿意与 Sam Altman 合作时,Hassabis 说:“可能吧。我和几乎所有领先实验室的领导者关系都相当好。如果风险足够高——我认为每个人在未来 2 到 3 年会更清楚地认识到风险和代价。” --- 【10】Transformer 是死胡同吗?Hassabis 不同意 Emily Chang 提到 Yann LeCun 说他不认为 Transformer 和 LLM 单独能让我们达到 AGI。 【编者注】Yann LeCun 是图灵奖得主、Meta 前首席 AI 科学家。他在 2025 年 11 月离开 Meta,创立了一家专注于“世界模型”的新公司。他多次公开称 LLM 是通向人类级智能的“死胡同”,认为它们缺乏对物理世界的理解、缺乏常识和因果关系。 Hassabis 明确表示不同意:“我不同意它们是死胡同,我认为那显然是错的——它们已经如此有用了。” 但他也承认这是一个经验性问题。“我认为有 50% 的概率,仅仅扩展现有方法加上一些调整就足够了。可能足够。” 他认为无论如何都值得这样做,因为即使需要其他东西,“这些 LLM 也将是最终 AGI 系统的一个极其重要的组件。唯一的问题是:它是唯一的组件吗?” 他估计可能还需要一到五个突破,“可能是世界模型——这是 Yann 谈到的,我们也在研究这个,事实上我们拥有目前最好的世界模型 Genie,我直接参与了那个项目,我认为它非常重要。” 【编者注】Genie 是 DeepMind 开发的“世界模型”系列。2025 年 8 月发布的 Genie 3 可以根据文本提示生成可交互的 3D 环境,被 DeepMind 视为通向 AGI 的重要阶梯,并被 TIME 杂志评为 2025 年最佳发明之一。 他还提到了持续学习、系统一致性、更好的推理和长期规划等仍然缺失的能力。“从 Google DeepMind 的角度来看,我们在两个方向上都在全力推进——既发明新事物,也扩展现有事物。” --- 【11】“我们从未离开研究时代” Emily Chang 提到 Ilya Sutskever 说“通过扩展和做更大模型来获得改进的时代几乎结束了”。 【编者注】Ilya Sutskever 是 OpenAI 联合创始人,于 2024 年离开后创立了 Safe Superintelligence Inc. (SSI)。2025 年 11 月在 Dwarkesh Patel 的播客中,他表示 2012-2020 年是“研究时代”,2020-2025 年是“扩展时代”,现在“又回到了研究时代”。 Hassabis 的回应很有意思:“不,我不同意。他的原话是‘我们又回到了研究时代’。我爱 Ilya,我们是很好的朋友,在很多事情上看法一致,但我的观点是——我们从未离开研究时代。” 他强调 DeepMind 一直在投资研究,拥有“最深厚、最广泛的研究储备”。“如果你看过去十年,Google 和 DeepMind 加在一起发明了大约 90% 的突破性技术——当然最著名的是 Transformer,还有深度强化学习、AlphaGo 等。如果未来需要新的突破,我会押注我们,就像过去一样,会是做出那些突破的人。” --- 【12】奇点来了吗?“太早了” Emily Chang 最后一个“同意还是不同意”的问题:Elon Musk 说我们已经进入了奇点。 【编者注】2025 年底至 2026 年初,Elon Musk 在 X 平台上多次发帖称“我们已经进入了奇点”和“2026 年是奇点之年”,引发广泛讨论。他回应的是 Midjourney 创始人 David Holz 关于 AI 工具让他在圣诞假期完成了比过去十年更多编程项目的帖子。 “不,我不同意。我认为那非常过早。”Hassabis 说,“奇点是完全 AGI 到来的另一种说法,我之前解释了为什么我认为我们离那还很远。” 他承认即使 5 年也不算长,但“我认为在我们拥有任何看起来像奇点的东西之前,还有很多工作要做。” --- 【13】Google 的文化与创始人的参与 Emily Chang 问到 Google 内部现在的文化,以及 Larry Page 和 Sergey Brin 的参与程度。 Hassabis 说两位创始人都非常投入。“Larry 更多在战略层面,你会在董事会议上见到他。Sergey 更亲力亲为,参与 Gemini 团队的编码,更多涉及算法细节。” 他说这是一个“对计算机科学来说绝对不可思议的时刻”,科学上、人类历史上都是如此。“当然每个人都想亲身参与其中。” 他描述了自己试图结合多种优势:创业公司快速发布和冒险的能量,大公司的资源,以及长期和探索性研究的空间。“我认为过去一年进展顺利,我们还能做得更好,今年会做得更好。我认为我们的进步轨迹是业内最陡峭的。” --- 【14】为什么应该信任 Google? Emily Chang 说所有这些公司都在要求我们信任他们,特别是如果监管跟不上技术的话。她直接问:为什么我们应该信任你们?为什么 Google 是最值得信任的地方? Hassabis 说需要通过行动来判断这些公司,也要看领导者的动机。 “我选择 Google 作为 DeepMind 的归宿有几个原因。主要原因是 Google 的创始人和他们建立 Google 的方式——作为一家科学公司。很多人忘了 Google 本身是 Larry 和 Sergey 的 PhD 项目。所以我对他们感到一种直接的亲近感。” 他还提到了 Google 董事会的构成。“主席 John Hennessy 是图灵奖得主,Frances Arnold 是另一位诺贝尔奖得主。这些在企业董事会中是非常罕见的人物。” 【编者注】John Hennessy 是斯坦福大学前校长,因 RISC 架构获得 2017 年图灵奖。Frances Arnold 因定向进化研究获得 2018 年诺贝尔化学奖。 他说这种科学和研究主导的文化意味着“在最高水平做科学意味着真正严谨、深思熟虑,并在任何可能的地方应用科学方法。不只是对技术,也是对你作为一个组织的运营方式。” 最后他提到 Google 的使命。“‘组织世界的信息’——我认为这是一个非常崇高的目标。它与 DeepMind 的使命‘解决智能,然后用它解决一切其他问题’非常契合。这两个使命天然配合——AI 和组织世界的信息天然相关。” --- 【15】后稀缺世界:比经济更担心的是“意义” Emily Chang 问:后稀缺世界,人们不再有工作。Hassabis 在实现所有技术目标后打算做什么? “我想用它来探索物理学的极限。这是我在学校时最喜欢的科目——那些大问题。现实的本质是什么?意识的本质是什么?费米悖论的答案?时间是什么?引力是什么?” 他说了一句令人印象深刻的话:“我惊讶于更多人不去思考这些巨大的问题。我们只是日复一日地生活,而这些深刻的谜题几乎在向我尖叫——答案是什么?” 他希望用 AI 探索所有这些问题,“也许还有星际旅行,借助新能源和 AI 解锁的材料。” Emily Chang 问:如果我们没有工作,我们还会有意义和目的吗? Hassabis 回答道:“老实说,这是我比经济问题更担心的事情。我认为经济几乎是一个政治问题——当我们获得所有这些额外的收益和生产力时,我们能否确保它为每个人的利益而分享?我相信这是可以做到的。” “但比这更大的问题是:我们很多人从工作和科学事业中获得的目的和意义,在新世界中我们将如何找到?” 他说我们需要“一些新的伟大哲学家”来帮助思考这个问题。“也许我们会在艺术和探索上变得更加精致,还有极限运动之类的。今天我们做很多不只是为了经济利益的事情,也许未来我们会有这些事情的非常高深的版本。” --- 【16】给年轻人和企业家的建议 Emily Chang 最后问:房间里的每个人都在想他们应该做什么。10 年后,人们关于 AI 最大的错误会是什么? Hassabis 给出了两条建议。 第一条是给年轻一代的:“我们唯一确定的是会有大量的变化。所以在学习技能方面,要准备好‘学会学习’——这是最重要的事情。你能多快适应新情况,用我们拥有的工具吸收新信息。” 第二条是给商业领袖的:“现在有很多领先模型和服务提供商,还会有更多。选择那些你认为正在以正确方式行事的合作伙伴。与那些正在推动变革、以你希望看到的方式对待这项技术的人合作。” 他总结说:“我认为我们可以一起构建那个未来——随着 AI 的到来,一个我们都想要的未来。” --- 【写在最后】 这场访谈中,Hassabis 展现了一种独特的气质:既是最前沿竞争的参与者,又试图保持长线思考的清醒。 他与几位同行的分歧值得注意:比 Dario Amodei 更保守地估计就业冲击,比 Elon Musk 更审慎地看待奇点,比 Ilya Sutskever 更相信 scaling 仍有价值,比 Yann LeCun 更认可 Transformer 的未来。 但他们有一个共识:无论 AGI 是 2030 年还是更早到来,我们可能都没有准备好。Hassabis 想要的“AI 版 CERN”需要国际合作,而他自己也承认“现在国际合作有点棘手”。 最后一个细节让我印象深刻。当被问到后稀缺世界的愿景时,这位每周工作 100 小时的 CEO 说他最想做的事情是思考“时间是什么?引力是什么?”——那些“几乎在向我尖叫”的宇宙深层谜题。 也许这就是为什么他能在“科技史上最激烈的竞争”中保持某种平静:对他来说,AGI 不是终点,而是探索更大问题的起点。
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华尔街日报最新发了一篇长文《How Google Got Its Groove Back and Edged Ahead of OpenAI》,讲的是 Google 在 AI 竞赛中如何从落后到反超的故事。 2025 年 8 月的一个凌晨两点半,Google 的一位 AI 项目经理 Naina Raisinghani 正在上传 DeepMind 实验室的最新成果,一个超快的图像生成器。她需要给它取个名字才能提交到 LM Arena 排名平台,但这个点没人在线。 于是她随手用朋友给她起的两个外号拼了一个:Nano Banana🍌。 几天后,Nano Banana 冲上排名榜首,在 X 上成为热门话题,用量远超 Google 预期。到 9 月,Gemini App 成了苹果应用商店下载量第一。11 月,Google 发布了迄今最强的 Gemini 模型,在多项指标上超越 ChatGPT,股价大涨。 OpenAI 内部随即发出 Code Red。 时间拨回 2015 年,Pichai 刚接任 Google CEO,那时候 AI 还只是学术圈的事。2016 年他发了一篇博客,说过去十年是智能手机的时代,未来十年将是 AI 优先的时代。 其实 Google 早就在布局。2011 年成立了 Google Brain,联合创始人 Jeff Dean 参与开发了神经网络技术,这是今天大语言模型的基础。后来又收购了伦敦的 DeepMind,创始人 Demis Hassabis 是个国际象棋神童,后来因为 AlphaFold 拿了诺贝尔奖。 还有一步棋当时不太引人注目:Google 开始自研 AI 芯片。他们认为语音识别这类应用会需要大量算力,于是设计了 TPU(张量处理单元),比传统 CPU 和 GPU 更省电。这步棋后来被证明是关键。 不过 Google 一开始对聊天机器人很谨慎。一些高管和研究员担心安全问题,早期模型很容易被诱导出种族歧视或性别歧视的回答。前 Google Brain 员工 Julia Winn 说,Google 对这类风险看得比她待过的任何公司都重。 这种谨慎让一些研究员很沮丧,有的选择了离开。 2022 年 8 月,Google 发布了一个叫 LaMDA 的聊天模型,只开放给少数人测试。测试 App 叫 AI Test Kitchen,有三个功能:想象它、列出它、聊狗。对,第三个功能只能聊狗。 三个月后,OpenAI 发布了 ChatGPT。五天内,一百万人注册。用户没有太多限制,想聊什么聊什么。 Google 内部一些在 AI 上耕耘多年的员工气坏了。分析师和投资者开始质疑:Google 是不是要错过科技史上的下一波大浪? 2023 年 1 月,Jeff Dean、Demis Hassabis 和新加入的机器人专家 James Manyika 向董事会汇报了打造最强模型的计划。 但 Google 等不及了,需要先推一个产品出来。2 月,他们匆忙发布了基于 LaMDA 的 Bard。 发布会翻车了。宣传视频里,Bard 被问到韦伯望远镜的问题,回答说它拍了第一张系外行星照片。这是错的。Alphabet 股价当天跌了 8%。 差不多同一时间,已经退休的联合创始人 Sergey Brin 在一个派对上碰到了 OpenAI 的研究员 Daniel Selsam。Selsam 问他:ChatGPT 这么厉害,作为计算机科学家你不心动吗?怎么不回来全职搞 AI? Brin 觉得他说得有道理,于是回归了。 2023 年大部分时间,Google 都在努力整合内部的 AI 力量。Google Brain 偏研究,DeepMind 偏产品,两边文化不同,合并后产生了不少摩擦。 不过 Google 有一个巨大优势:OpenAI 需要融资,Google 可以从自己几百亿的利润里拿钱做研发。 但 Google 还有一个难题:怎么在拥抱生成式 AI 的同时,不把自己的摇钱树给弄死?Google 占了网页搜索市场 90% 的份额,这是广告业务的根基。 为了弄清楚 AI 搜索应该长什么样,Google 启动了一个叫 Project Magi 的多团队项目,由后来成为搜索副总裁的 Liz Reid 牵头。 Reid 说,难点在于当答案不在单个网页上时,怎么让搜索快速给出清晰的回答。人们不只是在用搜索,而是在依赖搜索。搞砸了的话,你妈、你朋友、你孩子都会来找你算账。 2023 年底,Google 发布了第一版 Gemini。OpenAI 的 ChatGPT 主要用文本训练,Google 的 Gemini 从一开始就用文本、代码、音频、图像和视频一起训练。这是技术野心更大的方案,虽然开发时间更长,但后来证明是值得的。 2024 年 5 月,Google 推出了 AI Overviews,在搜索结果顶部显示 AI 生成的摘要。用户开始进行更复杂的搜索。随后 Google 开发了 AI Mode,一种聊天机器人式的搜索选项。 Reid 说,经过无数次迭代,团队开始发现自己不再只是为了测试而用它,而是真的想用它。 Brin 回来后做的很多工作是帮 Gemini 挑毛病。他还促成了一笔 27 亿美元的收购,把两位离开 Google 创业的 AI 研究员 Daniel De Freitas 和 Noam Shazeer 带了回来。这两人后来参与领导 Gemini 的开发。 2024 年 8 月,Nano Banana 爆火。负责 Gemini App 和 Google Labs 的 Josh Woodward 把这次发布称为成功的灾难:全球用户生成了数十亿张图片,Google 一度找不到足够的算力,只能紧急借用服务器。 到 10 月,Gemini 月活用户从 7 月的 4.5 亿涨到了 6.5 亿。 11 月 Gemini 3 发布又造成算力瓶颈。但 Google 十多年前就在准备这一天了。他们自研的 AI 芯片成了竞争优势,最新的 Ironwood 芯片大幅降低了 AI 模型的运行成本。 11 月底传出消息,Google 正在和 Meta 谈判,要卖给他们价值数十亿美元的芯片。这个消息让 Nvidia 股价当天跌了 7%。 Pichai 在 12 月的内部备忘录里写道:我们以很棒的姿态结束了 2025 年。想想一年前我们在什么位置,这个进步令人难以置信。 Google 用了十多年的积累,经历了 ChatGPT 的冲击和 Bard 的翻车,整合了内部资源,最终在 2025 年底完成逆袭。当然,OpenAI 后来也发布了更强的 ChatGPT,用户量仍然远超 Gemini。这场 AI 竞赛远没有结束。
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聊聊SpaceX上市后限售股的解禁节奏以及影响,非常规“分阶段+绩效挂钩”释放,不是传统180天一刀切。SpaceX在最新的S-1文件里中设计了阶梯式锁定期,目的是避免一次性大量抛售冲击股价: 1)IPO后首个财报(Q2财报,7-9月之间大概率8月中上旬发布)后,可释放20%符合条件的限售股。(如果股价较IPO价格上涨30%,额外多释放10%); 2)随后按固定时间表分批:IPO后70/90/105/120/135天各释放约7%; 3)Q3财报后可能再释放一批(约28%); 4)剩余部分在IPO后180天(约12月中旬)全部解禁; 5)老马本人及部分核心投资者额外签署366天(约1年)锁定期,不参与早期释放。其他员工/早期投资者按上述阶梯执行。 整体设计比传统IPO更灵活,旨在“计量式”供应流动性,平滑解禁对市场的冲击。 基于上面的信息再多聊几点: 1、可以看出在6月12IPO之后到8月中旬这两个月是没有任何解禁的,如果股价要表现大概率是这段时间。注意老马设定了一个绩效标准,8月中上旬发布财报时,如果SpaceX股价比IPO价格高30%,则可以额外解锁10%的限售股。 2、IPO后15个交易日即可纳入纳斯达克100指数,这里需要注意的是:考虑新股刚上市并不是充分流通,纳斯达克惠安流通市值的三倍来计算进入指数的权重。举个例子,SpaceX在上市后流通盘5%,如果15个交易日总市值是1.8万亿美金,流通市值900亿美金,那么按照2700亿美金来计算进入纳斯达克100指数的权重,这个权重比例自然也就影响指数ETF这些被动资金的配置比例。 随着Q2财报公布,之后逐步释放,流通比例越高,计入到指数里的权重也越高。可以说是用指数ETF的被动资金买盘来承接阶梯解锁的抛压。 3、对市场的影响体现在哪些方面? 1)看媒体报道,SpaceX的目标IPO估值定在 1.75万亿至2万亿美元,计划募资约 750亿美元。这在历史上属于较大规模的IPO,机构和散户认购时需要从现有持仓中调配资金,客观上会形成一定流动性抽取效应。估计未来一两周路演期内,这种资金轮动效应可能已提前有所体现。 2)真正的安全期在IPO后的两个月内,具体看Q2财报公布的时间。上市后到首批解禁前(约2个月时间),低流通+指数纳入的供需环境可能支撑一定价格表现; 再加上其业务本身质地也很不错,发射和星链业务妥妥现金牛,25年盈利80亿美金。亏损的xAI业务因为把数据中心租给Authropic每年能带来150亿美金的现金流,也能抹平AI业务的亏损,之前这里 3)SpaceX的解禁节奏是“前松后紧”的; Q2财报后到年底,解禁供应逐步放量(尤其绩效条件若触发),叠加高估值背景(约95倍营收),市场需逐步消化真实卖压。虽然整体设计比传统解禁一刀切更温和,但是毕竟体量太大,股价波动也绝对会放大,这个时期需要谨慎。
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5月~6月,有哪些影响力事件?最后一跌会在什么时间? ┈➤5月 5月13~14日,数字资产会议,主办方Juliet Media是一家专门针对金融科技、资产数字化和资本市场转型举办高层峰会的机构。 5月5~7日,Consensus 2026,Coindesk主办,全球最大的加密货币峰会。 5月8日,美国发布4月非农数据。 5月12日,美国发布CPI数据。 5月12日,MSCI明晟指数季度调整公布,MSCI指数影响到全球哪些资产可以纳入主流行列。主流全球有超过 10 万亿美元的资产追踪 MSCI 指数。MSCI此前曾经表示考虑把微策略股票从指数中剔除,最终表示暂时不执行。 5月13日:川普访华。 5月15日,鲍威尔美联储主席的任期到期。如果5月16日沃什不能走完流程上任,鲍威尔可能会以临时主席的身份继续留任。 5月19~20日:Google 2026 开发者大会 5月20日,英伟达财报。 5月22日,美股罗素指数重组的初稿发布。包括全盘股、大盘股和小盘股指数的重组,一部分股票会被加入指数计算的一篮子股票、另一部分会被从指数中剔除,因此对美股的流动性带来不小的影响。注意罗素重组原本是一年一次,2026年起改为一次两次,难道今年的调整可能会有大动作? 5月29日,MSCI明晟指数季度调整生效。 ┈➤6月 6月2日 - 6月3日:微软开发者大会。Azure 云计算的增长预期,影响市场对AI下半年的预期。 6月5日,美国劳工部发布5月非农数据。 6月10日,美国发布CPI数据。 6月11日,世界杯开幕。有部分人认为世界杯期间会跌。 6月14日,川普80大寿。 6月15~17日,第52届G7峰会,全球富国俱乐部闭门会议。原定时间是14~16日,为了避开川普生日延了一天,川普应该会参会。美国、英国、法国、德国、意大利、加拿大、日本、欧盟一起,应该会讨论伊朗、海峡、AI监管等问题。 6月15日,日本议息会议,市场预测日本6月加息的概率比较高。 6月17日,可能是沃什上任后,主持的第一次议息大会+利率预测点阵图。 6月18日,衍生品三巫日,股指期货、股指期权及股票期权同时到期。 6月26日,美股罗素指数重组最终生效日。 ┈➤写在最后 首先,Tony大佬认为5月6月大崩盘。 从以上影响力事件来看,5月有加密相关大会、川普访华、谷歌开发者大会和英伟达财报,似乎可以期待的更多一些。 但5月底的罗素指数调整初稿和明晟指数生效,可能会给美股内部流动性带来不小的影响。 接下来到6月,世界杯预期、日本可能加息、三巫日、点阵图……感觉波动可能更大。 第二,BTC反弹拐点大概率已经出现,5月~6月向上的可能性不大。所以蜂兄个人的猜测是5月震荡向下,6月视事件影响,可能会出现较剧烈的下跌,不排除最后一跌的可能。 第三,部分KOL认为最后一跌在10月附近,一方面应该是因为去年高点在10月,到今年10月走完熊周期一年。另一方面,川普在11月中期大选,在10月可能会出现黑天鹅。蜂兄的分析是,这一轮的特点是跌的时候特别快,几乎不反弹。但是跌到底以后的盘整时长比以往更长。 所以如果6月大跌以后,不排除盘整到9~10月以后逐渐启动的可能。 但是,9-10月,美联储点阵图、川普中期大选可能会制造下跌的动因,也不能排除最后一跌在9-10月的可能。 所以,蜂兄心中的剧本是: 5月阴跌、6月大跌(可能是最后一跌),二探。 7~9月上旬盘整,乐观的感觉是向上震的反弹行情。类似于2-4月这种。 9月中旬下探,9-10月是否会有大跌,视事件影响,也可能是最后一跌,三探。 二探哪个更低三探,可能要看具体利空事件的影响力。 当然现在讨论下半年还太早,最好还是走一步看一步。
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阿里为了请无招回来,花了一年多。而让他离开,只用了几天 无招去年 3 月回钉钉以来,陈航已经在社交网络引起三轮广泛讨论: 第一次是 2025 年 4 月初。陈航开始猛抓考勤,要求团队早 9 点打卡、开早晚例会、午休 13:14 必须就位,并召集钉钉 P7 级别以上的产品经理一对一约谈,批评公司失去了早期创业的拼搏文化。 第二次是去年 8 月,钉钉即将召开他回归后的首次发布会。陈航在 0 点后巡楼查岗,当场质问 “为什么 11 点就走”,并带 HR 深夜清点工位。 前两次虽然在社交媒体被热烈讨论,阿里内部都没有针对性动作。这一次完全不一样:6 月 4 日,钉钉员工幽素在阿里内网发布 7.5 万字离职长文《置身钉内》,迅速传播;6 天后,阿里合伙人委员会在内网回应,直指钉钉的管理方式 “不是阿里文化该有的样子”,重申 “视人为人、有情有义”“人是阿里最宝贵的财富”。 这是阿里 “合伙人委员会” 首次回应员工。合伙人委员会是阿里的最高决策集体,集团 CTO 吴泽明(花名:范禹)上月刚成为第 5 名成员。 回应发出后不到 24 小时,陈航卸任钉钉 CEO——他成为阿里成立以来罕见的、因管理文化被直接换掉的元老。 陈航在 2014 年创立钉钉。他逢人便推荐,对产品要求极为严苛,快速做大了这款面向企业的社交产品。 他的管理风格一向以 “高压” 著称,招人标准是 “够不够疯狂”。内部创业早期,他经常从早 8 点干到凌晨一两点,全年无休。2018 年,他在员工动员大会上的言论 “不知道你们 10 点前回家做什么” 就曾被外界批评。 但这些批评在当时没那么重要,因为阿里几轮做社交失败后,终于有一个钉钉,在企业办公市场正面赢过企业微信。钉钉也是阿里除电商相关业务外,少数几个从 0 到 1 做成的产品——对一个大集团来说,有人能做出新东西、进入新领域,太难得了。 当时的高压管理,多数员工还能忍受:在上升周期里,产品有结果,结果带来晋升,可以在杭州换更大的房子。当时的大厂员工普遍接受这样的交换。 陈航做了六年钉钉。2020 年阿里推行 “云钉一体” 战略后,他离开阿里创业,创立两氢一氧,做了四五年宠物智能硬件和日本跨境电商平台。2025 年 3 月底,他回归阿里,重新带队钉钉。与陈航一同离开钉钉创业的核心骨干任卿(原钉钉副总裁)、朱鸿(原钉钉首席架构师、CTO)也一起回归。 一位两氢一氧的前员工认为无招是 “被叫回去的”:2025 年 3 月中旬——无招正式宣布回归钉钉的一周多前——他刚在东京下高井户买下一栋房子,打算用作两氢一氧的日本办公室。 回归后的陈航没有变,管理风格变本加厉。 他回归三天后,就有钉钉员工在社交平台发帖:上班时间提前到 9 点,午休缩短半小时,技术员工全员学 Python;工作时间不能打开微信、小红书,也不能私下加微信,对外沟通统一说 “不好意思,我只有钉钉”。 赶上今年初 OpenClaw 走红,钉钉紧急要上线面向企业的 AI Agent 工作平台“悟空”。员工的上班时间进一步拉长:大年初四全员返工,到三月底没有休过一天。 一位钉钉员工告诉我们,陈航回归后要求每个部门开早晚例会。每天早例会 9 点开始,要打开 AI 听记录音,员工要聚在各自业务的进度表大白板前拍照,AI 数人头、按声纹判断几人参会。 晚例会不得早于晚上 9 点开始,同样要录音、拍照。有人实在有事先走,不同部门会互相 “借人” 凑数——系统只数人头,不识别人脸。“我们互相借 ‘人头’ 这件事,无招不知道。” 一位长期与阿里合作的猎头告诉我们,钉钉部分岗位在四五轮面试后,还要求候选人动员二三十位亲友注册钉钉,并完成 “族谱上钉” 的作业——把家族成员拉进钉钉,建立一个 6 人以上的族谱组织,让家人真实使用、给出产品反馈。 员工在试用期还要在钉钉的服务池中选一个低分企业,或拉一个新公司 “上钉”,把服务做到 1000 分以上——而钉钉上 1000 分的满分企业不足 2%。销售岗位还要把一个飞书客户拉来钉钉。 “钉钉要找服从性高、热爱工作且一天能上班十四个小时的员工。” 这位猎头说,他几乎无法招到合适人选。 我们在钉钉上主动联系了陈航,截至发稿,消息一直是 “未读” 状态。 多位与陈航共事多年的同事,以及两氢一氧时期的创业伙伴认为他一心想做成大事,极度看重客户价值。一位陈航过去的下属说他单纯、专注,待人对人真诚——对别人高要求,对自己也是如此。 前几年一位创业者见到陈航,得到的建议是:创业要像爬山,不要抬头看山顶有多远,否则容易畏难,得专注脚下的每一步。 钉钉早年能做起来,是因为产品坚定站在老板视角,上线之初连会议来电都伪装成老板本人来电。陈航的管理方法也是钉钉产品逻辑的体现。 一位曾经的创业伙伴评价陈航:“他知道时代变了,但可能没关注到人也变了,社会也变了。个体价值和追求需要被尊重,关键人才的创造力需要空间。”
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说到剧本,其实10月的时候很早就发在tg频道。 核心观点:接下来的时间,币圈大盘会以季度为单位连续阴跌,不带反弹的那种,不会像大家认为有大反弹或者第五浪。(从前我也这么认为) 连续阴跌2~3个季度,就算有反弹也是很弱的反弹。 10月初大饼的价格就是最高点,连续阴跌到明年6月~7月,8、9可能反弹或震荡,10月接着跌。 #BTC# #ETH# #DOGE# #XRP# #ADA#
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年纪轻轻就身背巨债 顺着昨晚的说,很多读者在评论里问我说的债基是哪一个,这个也没啥保密的,招商产业债是了,有a份额和c份额,申赎费率不一样,交易之前记得看条款,别吃了亏后怨天尤人。 另外我昨晚的内容有错,该基金是2012年3月成立的,但我在百度看历史走势的时候它的源头不知道为什么定在了2017年8月,这波只能甩锅百度了。 招商产业债成立13年,历史总表现是+129%,同期沪深300的总表现是+75.8%,无论怎么选取时间区间都是债基碾压股基,这其实是很不正常的,因为股票承受了更大的风险波动,理应获得更高的回报,但在中国炒股的性价比就是远远不如投资债券。 但你也别听完我说的话转头就去买债,今年的情况不一样,股市难得好行情,正从债市虹吸资金,30年国债etf今年不但没涨,累计下跌4%,是标准的债市小年。另外就是政府之前改了政策,以后新债要多交一笔税,性价比又会降一点。 另外还有个事,就是管理这支债基的基金经理跳槽了,公募限薪令对这种行业明星经理的影响很大,钱给不到位,再三挽留也留不住,后来听说他在静默期后去了天弘,民营背景的明星公募,估计在待遇上要比国企更灵活。他们的pr哥们当时还忧心忡忡的,拜托我不要参与发酵,怕引发恐慌赎回潮。其实债基换人的影响不会那么明显、直接,我自己也不着急,观察一段再说。 总的来说债基是我们家低风险活期资金的基础配置,略懂即可,不必深度研究,真想挣钱也没指望它,闲置资金低风险生息,聊胜于无罢了。 …… 前几天还有个话题,我说到自己2016年买了1500的房子,首付600贷款900,底下很多读者问我当时才30出头钱从哪来的? 很重要的一笔钱是我2005年大学毕业来北京后不到半年就买房了,怎么样我还挺有眼光的吧,当时就觉得北京房子要起飞,找我妈要了7万首付的赞助,贷款30万买了50平米的一居室,我自己每月还3800的月供。这套房子后来提前还清贷款,等到2016年的时候涨了七八倍,我给卖了凑大房子的首付。 另外就是前一年的牛市我赚了一笔,当时成功逃顶,股灾基本没回撤。不过即便如此买房子的首付也严重掏空了我手里的现金,当时甚至还找朋友临时短借了100万应急,蛮窘迫的。 当时自媒体流量已经起来了,但还不会变现,那年头主动找上门投广告的主要都是p2p,出价最高的是深圳某平台,报价单次50万,或者3次100万。我骑自行车回家的路上一直在纠结接不接,因为当时确实很需要这笔钱,后来也是下了很大的决心拒绝,因为我觉得自己未来一定能凭本事挣钱,不必拿自己的声誉冒险。 多说一句,那个平台后来倒了,126亿窟窿还不上,老板判了无期,目前在里面服刑。 背上房贷后我又做了个决定,就是不再骑车上下班,我骑的那条小路没有专用的非机动车道,汽车在我边上呼啸而过,很没有安全感。我琢磨万一我出事了,老婆孩子应付不了900万的贷款,于是我就不上班了。这一宅到今天差不多10年,缺乏运动量一直成了我的健康隐患。 可能对于很多厌倦了班味的打工人来说,上班实在是深恶痛绝的事,但要是年纪轻轻就长期居家不上班,时间久了很容易脱节,好在我每天晚上会上来更新夜报,和你们有事没事聊几句,这也算某种形式的上班,让我保持了和社会的链接。 很多人最初关注这个公众号的目的可能都是看行情分析,看投资思路来的,看着看着就发现有些货不对板,博主家长里短,打嗝放屁的事情都会写。我对公众号的定位就是我的公共日记本,每天遇到的想到的事都写一写,这个公众号最大的内容产品不仅仅是股票投资,那只是一部分,这个公众号最大的内容产品是我这个人,我的思考,我的三观,我的喜怒哀乐,都包含其中。 可能有人会觉得奇怪,干嘛要看每天晚上看一个素不相识的中年人,要是觉得无聊看不下去那算咯,能看的下去的继续看嘛。 今晚就这些,不开盘的日子就不发射了。
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尿性 托这次盛大活动的福,我和大崽有了人生第一次关于历史和世界观的讨论。 他们学校布置课题,要求观看活动+写读后感,结果我吃午饭(其实是早饭)的时候他突然过来问我,当年日本打我们的时候俄罗斯有没有帮忙? 我愣了一下,然后告诉他当时的俄罗斯叫苏联,他们被德国打,顾不上帮我们。等到他们把德国打败后,腾出手来还是帮我们打了一下日本,然后日本就投降了。 他似乎对苏联和德国有了兴趣,我就概要性的给他介绍了二战简史。讲完欧洲战场讲亚太战场,当听到日本轰炸珍珠港后美国参战,他又露出了困惑的表情,为什么美国会帮中国打日本,他们不是一伙的吗? 我说他们现在是一伙的,以前不是。国家和国家很像学校里的同学,今天他两关系好,明天他两闹矛盾,关系分分合合一直在变化,不是固定的。就好比我们50年前和俄罗斯也曾经有过矛盾。 我在讲中国战场的时候提到了国民政府和蒋介石,他都没听说过,不过等讲到国民政府败退台湾,他眼睛一亮说知道台湾的事,说那里有坏人要分裂国家。我点点头说国家没有统一就是当年留下的历史问题,那里的人和我们说一样的话,写一样的字,是同族兄弟,但是社会制度有些区别。 他问有哪些区别,我挑了他能听懂的部分讲给他听,间中他还问了一些我觉得蛮有质量的问题,父子就你来我往的聊了差不多15-20分钟。 孩子今年10岁了,开始有好奇心了,未来他一定还会来找我问问题,我会帮助他了解历史,认识世界。 …… 今天的行情是拉胯的,成交量萎缩到了2.36亿,比前几天少了将近5000亿,市场中位数下跌2.08%,除了创业板指外几乎所有宽指都跌了1%以上。 很多股民感到沮丧,因为觉得一个喜庆盛大的日子被a股扫了兴致。其实你要真是成熟的股民就应该学会把投资和现实情绪剥离开,a股从来就不是助兴的祥瑞,我很早就深刻理解了这一点。 我是2007年入市的,先赚了些钱,然后在第二年的熊市都被跌回去了。整个2008年令我印象最深刻的是8月8日,那一天是奥运会预定开幕式的日子,当天大盘大跌4.47%,次日再跌5.21%,我当时重仓的香溢融通连续2天跌停。 白天亏的一脸死灰,晚上看到林妙可演唱《歌唱祖国》,又感动的热泪盈眶,这种剧烈的情绪起伏构成了我对那一天的深刻印象。不过也是从那一天起,我就理解了a股是个不讲觉悟,只讲利益博弈的市场。 如果有新股民还领悟到,那么今天中证军工-5.44%的长阴会补上这一课。 今天收盘后很多人在讨论会不会本轮行情就此结束,我个人的看法比较乐观,我昨天也说了9.3是中场哨,休息时间进一段广告,后面是下半场。你要问我包对吗,那包不了的,我之所以比较淡定是因为现在贴水率年化接近9%,除非真涨到风险很高的点位,否则止盈出去我还真不好找性价比更好的标的。 投资从来不是单一维度上的非黑即白,而是全维度的综合评估,我很喜欢说值博率这个词(机会收益/潜在风险的比率),虽然股市里的很多人都唯结果论,但输赢这件事有时候是带点随机的,所以我也很重视过程中的值博率。 …… 1、顺丰控股回购a股118.5万股,涉及资金4978万,公司股价近期表现不佳,所以回购来提振信心。这也是中美股市的一个显著差异,a股公司的回购都是维稳、安抚性质的,通常出现在股价大跌之后用来护盘,而美股只要上市公司挣钱了,哪怕今天刚创历史新高也会巨额回购。 顺丰这次的回购是2025年4月28日宣布的计划,5-10亿,时间区间12个月,但之前一直没买,最近股价跌的多,开始买了。 2、今天很意外的是光伏设备板块竟然大涨1.21%,成为a股表现最好的行业。其中板块新大哥阳光电源暴涨15%,逼近历史前高。很多读者以前也留言问过为什么光伏板块里别的公司都亏炸了,阳光电源业绩一直很不错。因为大部分光伏企业做的都是组件,产能严重过剩,内卷到全行业亏欠。阳光电源的主营是逆变器,属于储能业务,这一个细分产品的竞争没那么激烈,它的技术准入门槛高,迭代快,而且主做海外市场,让阳光电源逃过了这一轮光伏行业的残酷内卷。 3、comex黄金继续刷新史高,突破3600大关,联动黄金板块今日再涨1.1%。目前境外机构普遍给出了3800的年内目标价,乐观一点的已经看到4000美元。话说有色板块今年也很牛,大家对芯片的讨论度比较高,但国证有色指数今年上涨幅度已经51%了。不只是黄金牛市,整个有色都很强劲。 4、特朗普在他的账号上提到了中国的盛大活动,说当年有很多美国人协助中国作战牺牲,希望中国人民也能记住他们,另外还祝中国人民度过一个美好的庆祝日。当然他频繁发推的另一个目的是辟谣自己生重病的传闻。 就这些吧,奏乐~
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