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孔乙观察 (@KongYiGC) “前几天在上海,认识了一个一年能赚几千万的老板。 聊到赚钱的时候,我问了他一个问题” — TopicDigg

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孔乙观察
@KongYiGC
加入 January 2018
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前几天在上海,认识了一个一年能赚几千万的老板。 聊到赚钱的时候,我问了他一个问题: “你觉得一个普通人,从年赚几十万到年赚几百万,最需要提升的是什么?” 我以为他会说能力、人脉或者资源。 结果他说: “先别提升。” 我愣了一下。 他说: “很多人赚不到更多的钱,不是能力不够,而是什么都想自己从头学。” 我问:“什么意思?” 他说: “你发现没有,普通人遇到一个机会,第一反应永远是:这个东西我会不会?” “真正会赚钱的人第一反应是:谁会?” 这句话我一下听懂了。 他说他年轻的时候也特别喜欢证明自己。 公司要做网站,他去研究网站。 要投广告,他去研究投放。 要做销售,他去研究销售。 要拍视频,他又开始研究内容。 每天都在学习。 每天都特别忙。 但几年以后,他发现一个特别残酷的问题: 自己确实什么都懂了一点,但生意没有因此大很多。 后来有一次,他遇到一个自己完全不懂的项目。 按照以前的习惯,他一定先花几个月把行业研究明白。 但那一次,机会只有不到一个月。 他根本来不及学。 怎么办? 他第一次换了一个思路。 不研究“我怎么把这件事做会”。 而是开始研究: “完成这件事,需要哪几种人?” 懂产品的,他找了一个。 懂渠道的,他找了一个。 懂销售的,又找了一个。 自己只做一件事情: 把这些人组织起来,让利益一致,然后把事情往前推。 结果那个项目,反而成了他当时赚钱最快的项目之一。 他说: “那一次我才明白,我以前最大的毛病,就是把赚钱理解成了考试。” 我问:“什么意思?” 他说: “上学的时候,所有题都必须你自己会。” “但做生意不是。” “商业世界允许你抄答案,允许你请外援,甚至允许你自己一道题都不会,只要你能把会做题的人组织起来。” 这句话我觉得特别有意思。 因为我们从小接受的训练都是: 不会,就学。 不懂,就研究。 能力不够,就继续提高自己。 所以很多人工作十年以后,依然在不断问: 我还应该学什么? 我还缺什么能力? 我要不要学AI? 我要不要学短视频? 我要不要学销售? 这些当然没有错。 但一个人的时间是有限的。 你不可能把世界上所有值钱的能力全部学会。 后来那个老板跟我说: “一个人赚钱的第一个阶段,靠自己会什么。” “第二个阶段,靠自己认识谁。” “再往后,靠的是你能不能把不同人的能力,组合成一个结果。” 我后来仔细想了一下。 这可能就是很多人收入一直卡住的原因。 他拥有很多能力。 但所有能力都只能通过自己调用。 自己不干,结果就没有。 自己一天只有24小时,所以收入天然有天花板。 而另外一些人,看起来未必每件事都比你专业。 但他会借别人的能力。 借别人的时间。 借别人的渠道。 借别人的客户。 借别人的品牌。 借已经成熟的系统。 所以同样做一件事情,你还在研究第一步怎么做的时候,他已经把五个会做的人拉到了一张桌子上。 这让我重新理解了一个词: 杠杆。 很多人一听杠杆,就想到钱。 其实一个普通人最早能用的杠杆,根本不是资本。 而是: 别人的能力。 比如你会做产品,但不会流量。 最慢的方法,是花两年把自己训练成流量高手。 还有一种方法: 找到一个特别懂流量,但没有好产品的人。 你们各自拿自己已经练了十年的东西出来。 可能一个月,就完成了彼此两年的学习成本。 所以后来我越来越觉得: 普通人最容易犯的错误,就是总想把自己的短板补齐。 但商业世界很多时候,并不奖励“最全面的人”。 它奖励的是: 最会组合资源的人。 你不需要自己成为最好的摄影师、最好的销售、最好的主播、最好的投手、最好的产品经理。 你真正要训练的,是另外一种能力: 知道自己最值钱的东西是什么。 知道自己缺什么。 然后知道谁刚好拥有它。 最后设计一种方式,让大家愿意一起把结果做出来。 这才是从“个人能力”走向“商业能力”的分水岭。 一个人能力再强,本质上还是一个点。 但当你能连接十个人、十种能力、十种资源的时候,你开始变成一个网络。 点的上限,是自己。 网络的上限,是你能够连接多少有效资源。 所以现在如果你问我: 一个普通人怎么才能更快地把收入从几十万做到几百万? 我反而不会第一时间告诉他: 再学一项技能。 我会先问他三个问题: 你已经有什么? 你现在缺什么? 谁手里刚好有你缺的东西,同时又缺你拥有的东西? 把这三个问题想明白,很多生意其实就已经出现了。 因为赚钱做到后面,比的可能真的不是: “我到底有多厉害?” 而是: “我能让多少厉害的人,愿意跟我一起完成一件事情?” 一个人真正开始变强,不是什么都会。 而是终于接受: 这个世界上绝大多数事情,都不需要你亲自会。 你真正需要会的,是找到答案。 找到人。 找到资源。 然后—— 把它们组合成结果。
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